Sådan bliver din virksomhed godkendt
Hvis du troede, du bare skulle trille forbi en skole og hapse en praktikant med hjem til virksomheden, så tro om igen!
Din virksomhed skal nemlig godkendes, før praktikanterne ankommer, og samtidig skal der indgås uddannelsesaftaler og praktikerklæringer helt efter lovbøgerne.
Der er 4 punkter på vejen mod praktikanten:
Godkendelse hos fagligt udvalg
Hvis du vil hente en lærling fra en teknisk uddannelse skal godkendelsen komme fra de såkaldte faglige udvalg, der er tilknyttet de forskellige grene af erhvervsuddannelserne.
Hvis det drejer sig om elever fra en merkantil uddannelse, er det handelsskolerne selv, der skal godkende din virksomhed.
De faglige udvalg er et samarbejde mellem arbejdsgivere og arbejdstagere, og de har ansvaret for, at de danske erhvervsuddannelser lever op til erhvervslivets og samfundets behov, og at der er de bedst mulige forhold for eleverne ude i praktikvirksomhederne.
Derfor er det i første omgang også op til det enkelte faglige udvalg at vurdere, om virksomhederne overhovedet kan blive godkendt som praktiksted.
Kontakt gennem skolerne
Når godkendelsen fra det faglige udvalg eller fra handelsskolen er på plads, kan din virksomhed komme i kontakt med potentielle praktikanter. Kontakten foregår enten gennem skolernes særlige LOP konsulenter eller på hjemmesiden praktikpladsen.dk
Udover at stå for det opsøgende arbejde ude blandt de virksomheder, der er godkendt af de faglige udvalg, er det også LOP konsulenter, der fungerer som bindeleddet mellem elev og virksomhed. Derfor vil den indledende kontakt ske gennem en LOP konsulent.
Uddannelsesaftalen
Før du kan hente en praktikant eller lærling ud i din virksomhed, skal der indgås en uddannelsesaftale som sikrer, at eleven lærer det, han eller hun skal i løbet af sit praktikophold.
Aftalen skal omfatte praktik- og skoleophold og indeholde oplysninger om den løn, praktikvirksomheden skal betale til eleven i praktikperioden. Virksomheden betaler også løn under den del af skoleopholdet, der er omfattet af aftalen.
Lønnen skal mindst udgøre den løn, der er fastsat ved kollektiv overenskomst inden for uddannelsesområdet.
Det er værd at bemærke, at det er praktikvirksomhedens ansvar at sammensætte et praktikforløb, som, sammen med skoleundervisningen, fører til, at eleven kan nå uddannelsens mål.
Den skole, hvor din praktikant kommer fra, kan hjælpe din virksomhed med at få strikket et passende forløb sammen, som både ligger inden for lovens rammer og samtidig er tilfredsstillende for både praktikant og virksomhed.
Du kan hente en vejledning til uddannelsesaftalen.
Praktikerklæringen
Når praktikforløbet er slut, skal din virksomhed lave en praktikerklæring, som dokumenterer, at praktikanten har lært det, han eller hun skulle ifølge uddannelsesaftalen
Praktikerklæringen skal afleveres både til praktikanten, skolen og det faglige udvalg. Du finder den praktikerklæring, din virksomhed skal bruge hos det faglige udvalg, som har ansvaret for den erhvervsuddannelse, som din praktikant følger.
Vil du vide mere?
Du kan få mere information om din virksomheds muligheder hos kontaktpersonerne for forskellige uddannelser her: